Gen:F
Data nasterii:11.05.1954 ,
Stagiul de cotizare:38,8
Alte date:28,4 ani grupa II
Intrebare:Când se poate depune dosarul de pensie, faţă de data împlinirii vîrstei? După depunerea dosarului mai poate lucra în aceiaşi unitate pînă soseşte decizia ?
Data nasterii:11.05.1954 ,
Stagiul de cotizare:38,8
Alte date:28,4 ani grupa II
Intrebare:Când se poate depune dosarul de pensie, faţă de data împlinirii vîrstei? După depunerea dosarului mai poate lucra în aceiaşi unitate pînă soseşte decizia ?
Conform legii pensiilor 263/2010 si a datei de nastere aveti dreptul la pensie pentru limita de varsta, fara reducerea varstei de pensionare pentru stagiul in grupa de munca, in data de 11 februarie 2014 la varsta standard de pensionare de 59 ani si 9 luni, stagiul complet de cotizare de 29 ani si 6 luni si stagiul minim de cotizare de 14 ani si 6 luni.
Pentru stagiul de 28 ani lucrat in grupa II beneficiati de un spor de vechime de 7 ani care se cumuleaza la stagiul de cotizare si realizati uin stagiu de cotizare total de 45 ani si 8 luni
Pentru stagiul de 28 ani lucrat in grupa II echivalata cu conditii deosebite beneficiati de reducerea varstei de pensionare cu 6 ani si 6 luni si va puteati sa va pensionati cu pensie pentru limita de varsta de la varsta de 53 ani si 3 luni.
Dosarul de pensie il puteti depune imediat.
Puteti sa lucrati in continuare pana la aparitia deciziei de pensionare cu acordul angajatorului.
La varsta standard de pensionare (59 ani si 9 luni) din punct de vedere al legislatiei muncii (art 56 litera d) din legea 53/2003 Codul Muncii articol modificat prin legea 40/2011) angajatorul are dreptul sa declare incetarea de drept a contractului de munca si daca este de acord cu continuarea activitatii dv trebuie sa inchee un alt contract de munca.
Pentru stagiul de 28 ani lucrat in grupa II beneficiati de un spor de vechime de 7 ani care se cumuleaza la stagiul de cotizare si realizati uin stagiu de cotizare total de 45 ani si 8 luni
Pentru stagiul de 28 ani lucrat in grupa II echivalata cu conditii deosebite beneficiati de reducerea varstei de pensionare cu 6 ani si 6 luni si va puteati sa va pensionati cu pensie pentru limita de varsta de la varsta de 53 ani si 3 luni.
Dosarul de pensie il puteti depune imediat.
Puteti sa lucrati in continuare pana la aparitia deciziei de pensionare cu acordul angajatorului.
La varsta standard de pensionare (59 ani si 9 luni) din punct de vedere al legislatiei muncii (art 56 litera d) din legea 53/2003 Codul Muncii articol modificat prin legea 40/2011) angajatorul are dreptul sa declare incetarea de drept a contractului de munca si daca este de acord cu continuarea activitatii dv trebuie sa inchee un alt contract de munca.